
Le Premier ministre a assuré les leaders syndicaux que l’« amélioration de la retraite des femmes » serait inscrite au budget de la Sécurité sociale débattu cet automne, dans un courrier adressé mardi soir et dont l’AFP a obtenu copie.
« Certaines mesures issues du "conclave" sur les retraites notamment celle relative à l’amélioration de la retraite des femmes feront l’objet d’une inscription au PLFSS pour 2026 », écrit, sans plus de précisions, Sébastien Lecornu, dans un courrier dévoilé mercredi par Le Monde.
Le Premier ministre dit par ailleurs souhaiter « poursuivre les échanges (...) autour des enjeux de pénibilité et d’usure professionnelle », sujets de discorde entre le patronat et les syndicats pendant le conclave.
Après quatre mois de concertations, le conclave des retraites s’était finalement soldé par un « échec » fin juin. La CFDT est l’un des trois syndicats - avec la CFTC et la CFE-CGC - à avoir discuté jusqu’au terme du conclave lancé par l’ancien Premier ministre, François Bayrou, pour amender l’impopulaire réforme de 2023. Les négociations ont pris fin sur un constat de désaccord avec le patronat (Medef, CPME) concernant les modalités de prise en compte de la pénibilité.
Dans son ultime et infructueux effort pour trouver un accord en juin dernier, le conclave avait proposé de rendre un peu plus favorable le calcul de la retraite des femmes ayant eu des enfants.
Il proposait ainsi de prendre en compte les 24 meilleures années pour le calcul de la pension pour les femmes ayant eu un enfant, et les 23 meilleures années pour les femmes ayant eu deux enfants et plus, alors que la règle générale prévoit de prendre en compte les 25 meilleures années.
Il prévoyait également que les femmes bénéficiant de trimestres supplémentaires pour avoir eu des enfants puissent en comptabiliser 2 dans le dispositif « carrière longue ». Ce dispositif permet de partir avant 64 ans lorsque l’on a commencé à travailler tôt. Ces deux mesures coûteraient chacune 200 millions d’euros en 2030, selon le document du conclave.
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