11/11/2023 19:02

Révélation : En se présentant aux élections des représentants du personnel, "l'humoriste" Guillaume Meurice est devenu "salarié protégé" et se retrouve quasiment intouchable par la direction de France Inter - Vidéo

 En se présentant aux élections professionnelles des représentants du personnel, "l'humoriste" Guillaume Meurice est devenu quasiment intouchable par la direction de France Inter. C'est ce que révèlent nos confrères du Figaro dans une enquête consacrée à cette affaire qui provoque en profond malaise au sein de la radio publique. Signe de la tension qui entoure ses propos, dans le contexte très sensible du conflit entre Israël et le Hamas: cette émission, "Le grand dimanche soir", présentée par Charline Vanhoenacker, aura exceptionnellement lieu sans public, de 18h à 20h.

Une décision prise "pour la sécurité des équipes", selon le groupe public Radio France, à cause de menaces de mort reçues par Guillaume Meurice. Point de départ de l'affaire: une blague qu'il a faite lors du précédent numéro, le 29 octobre.

En évoquant des idées de "déguisement pour faire peur" à Halloween, il a suggéré un "déguisement Netanyahu", "une sorte de nazi mais sans prépuce". Cette séquence a suscité nombre de réactions indignées d'auditeurs, qui y ont vu une dimension antisémite, et des saisines de l'Arcom, le régulateur de l'audiovisuel. Elle a également valu à l'humoriste de 42 ans un "avertissement" de la direction de Radio France lundi, qu'il entend contester en justice.

Mais le Figaro décrypte ce qui s'est vraiment passé : 

"Si la question de son licenciement s’est bien posée, la direction de Radio France n’a pas vraiment eu le choix, en définitive. Selon nos informations, Guillaume Meurice bénéficie depuis quelques mois du statut de salarié protégé. Il s’était présenté sur la liste SUD aux dernières élections professionnelles des représentants du personnel. Il est donc intouchable pour le moment.

Dans l’arsenal des pénalités possibles, seul l’avertissement permettait d’agir vite. Mais il n’est pas de nature à interdire d’antenne un salarié. L’ensemble des autres sanctions prévues dans le règlement doit passer par un avis conforme de l’Inspection du travail et une consultation des élus du personnel.

S’engager dans cette voie aurait pris des semaines, voire des mois, avec un résultat incertain. Contactée, la direction de Radio France s’est refusée à tout commentaire."

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Vos réactions

Portrait de imposteur
12/novembre/2023 - 11h20

Tout est maintenant limpide !   le mec est au syndicat Sud de gauche et fait de la propagande tout les jours avec nos impots sur france inter  en étant salarié protégé   mais trop fort  !!!   mais bravoooooooo

Portrait de YVESM
12/novembre/2023 - 07h58

Est-ce que SUD sera présent au rassemblement de soutien aujourd’hui, dimanche ?

Si oui, il serait intéressant de leur demander leur avis sur ce propos de “leur camarade de lutte”.

Portrait de Jarpy
12/novembre/2023 - 02h05

Suffit de privatiser le service d'un certain publique pour régler le problème.

Portrait de Hercule Poirot
11/novembre/2023 - 23h09

Ben ils ne peuvent pas le muter au nettoyage des sanitaires? Le forcer à partir de lui-même?

Portrait de JF_Lacour
11/novembre/2023 - 20h32
Bruno2Versailles a écrit :

Mon dieu comment peut on écrire de telles anneries et ignorer la loi, le fait de se présenter aux élections du personnel ne le protège en rien et même éventuellement élu et protégé il peut aussi être sanctionné, voire licencié !!! D'autre part connaissez vous son statut salariale ? Est il en CDD, en CDI ou contractuel ? Ce n'est pas la même chose et ne lui donne pas les mêmes droits et cela fait une grande différence quant à sa légitimité de se présenter ou pas à des élections représentatives du personnel !...

Et bien si ! le fait de se présenter protège ensuite le salarié pour une période de 6 mois équivalente d'ailleurs à celle dont bénéficie un ancien délégué du personnel sortant et ensuite non réélu. 

Portrait de MICMAH458
11/novembre/2023 - 19h31

Si l'info est exacte, cela veut dire que ce minable humoriste auto-proclamé qui n'est même pas drôle, peut insulter qui il veut, traiter de nazi qui bon lui semble sous la couverture de son "humour", cracher sur tout le monde, et même ses employeurs ne peuvent pas le virer ?  Ca ne choque personne ?

Portrait de Bruno2Versailles
11/novembre/2023 - 19h19

Mon dieu comment peut on écrire de telles anneries et ignorer la loi, le fait de se présenter aux élections du personnel ne le protège en rien et même éventuellement élu et protégé il peut aussi être sanctionné, voire licencié !!! D'autre part connaissez vous son statut salariale ? Est il en CDD, en CDI ou contractuel ? Ce n'est pas la même chose et ne lui donne pas les mêmes droits et cela fait une grande différence quant à sa légitimité de se présenter ou pas à des élections représentatives du personnel !...

Portrait de bruno.13
11/novembre/2023 - 19h17

Donc, aucune conséquence possible pour ce syndicaliste. Quelque part, cela arrange bien la direction de Radio France, repère de gauchistes plus ou moins extrêmes et qui savent désormais pouvoir avoir des propos antisémites sans rien craindre. Radio France deviendra t-elle aussi ignoble que Radio Paris ? Cela en prend le chemin